国家电投所属中国电力招聘公告

　　中国电力国际发展有限公司(简称“中国电力”)于2004年3月在香港注册成立，是中国境内首家香港红筹上市的电力央企(HK.2380)，是国家电力投资集团有限公司(简称“国家电投”)的旗舰子企业。公司以“低碳赋能美好生活”为宗旨使命，秉承“绿色赋能、智慧创新、共同成就”的核心理念，立足清洁低碳能源生产商、绿色能源技术服务商、双碳生态系统集成商的定位，着力推进光伏、风电、水电、地热能、生物质能等清洁低碳能源发展;积极培育储能、氢能、绿电交通、综合智慧能源等绿色新兴产业。

　　截至2023年10月底，全口径发电装机规模6166万千瓦，清洁能源占比72.53%;境外资产规模超过872亿元;资产分布在中国的31个省、自治区、直辖市以及港澳特别行政区，以及巴基斯坦、越南、哈萨克斯坦、德国、澳大利亚、巴西、智利、墨西哥、孟加拉等9个国家，现有员工1.2万余人。

　　为进一步引进和吸纳高素质人才，现公开招聘中国电力本部及境外所属单位相关岗位。具体事项如下：

　　一、招聘原则

　　公平公正、人岗匹配、择优录取、双向选择。

　　二、招聘岗位及范围

　　三、任职条件

　　(一)基本条件

　　1.具有良好的职业道德，爱国敬业，有强烈的使命感和责任感，自觉维护股东、企业权益，遵纪守法，诚实守信，严守底线，廉洁从业。

　　2.具有丰富的管理知识和实践经验，坚持开拓创新、勇于变革，敢于担当、善于作为。

　　3.具有较强的学习能力，具有履行岗位职责所必需的专业知识和职业素养，熟悉相关政策和法律法规，能够提出解决工作问题的专业建议。

　　4.认同国家电投和中国电力企业文化，能践行国家电投“绿色、创新、融合，真信、真干、真成”的核心价值观和中国电力“低碳赋能美好生活”使命，推动企业高质量发展，推进“2035一流战略”落地。注重团结协作，善于组织协调，具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。

　　5.特别优秀的，可适当放宽任职资格条件。

　　(二)资格禁入

　　存在以下情形之一的，不能参加招聘：

　　1.严重违纪违法给予处分未过影响期或正接受调查处理的，或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的。

　　2.品行不端、弄虚作假、道德败坏，纳入失信被执行人名单的。

　　3.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的。

　　4.国(境)外人员，或曾在中央企业派驻境外工作期间移居国(境)外的人员。

　　5.近三年年度考核结果有不称职的。

　　6.《公司法》及其他法律法规规定的禁入情形。

　　(三)岗位职责和任职资格

　　岗位职责和任职资格详见附件1。

　　四、工作程序

　　(一)报名

　　1.报名方式：符合招聘条件并有意应聘者,下载并填写《应聘报名表》(见附件2)，准确填写本人相关信息和直接联系方式，按要求提供全部资料，统一保存在一个文件夹内打包发送至报名邮箱，文件夹名称请使用：应聘岗位+姓名(如：太平洋水电澳洲公司财务总监+王某)，并请同时将扫描件(本人签字)和电子word版报送。

　　报名需提供的资料包括：应聘报名表(小2寸彩色免冠照片)，身份证正反面，学历、学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》，英语、专业术资格证书，专业论文或专著，获奖证书，取得重大工作成果或业绩等证书扫描件，近期体检报告，应聘承诺书(签字扫描，见附件3)，其它证明资料，请以压缩文件夹的形式上传，文件大小控制在10M以内。

　　2.报名时间：此岗位持续接收简历，直至招满为止。

　　(二)招聘程序

　　按照资格审查、面试、组织考察或背景调查等程序，择优确定录用人选。

　　五、其他事项

　　(一)有关年龄和年限计算截止时间为2023年11月30日。

　　(二)本次招聘仅接受线上报名，不接受现场报名及信件寄送。

　　(三)应聘人员须严格按照招聘公告规定的报名方式准备和上传材料，并对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者，一经核实，将取消应聘或录用资格。

　　(四)所有应聘材料仅用于本次公开招聘，将予以严格保密。

　　六、联系方式

　　联系人：邵老师

　　咨询电话：010-62601769

　　报名邮箱：zhaopin2@cpibj.com.cn

　　投诉邮箱：zhaopintousu@cpibj.com.cn

　　七、附件

　　1.中国电力招聘岗位职责和任职资格

　　2.应聘报名表

　　3.应聘承诺书

　　一、部门：太平洋水电澳洲公司

　　岗位：财务总监

　　1.负责建立、健全财务管理体系，以及核算和财务管理的规章制度，总管公司财务管理、年度财务预算、资金运作等工作;

　　2.组织公司相关部门开展经济活动分析，负责编制财务计划、成本计划，努力降低成本、增加收入、提高效益;

　　3.组织监控公司现金情况，负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金，并对其进行有效的风险控制;

　　4.完成上级安排的其他工作。

　　任职要求：

　　1.具有硕士研究生及以上学历，且本科学历原则上应为全日制985或211院校;财务相关专业;

　　2.具有8年及以上大型企业财务管理工作经历，且具有2年及以上大型企业财务部门负责人及以上岗位工作经历;具有1年及以上能源、电力行业海外财务相关工作经历者优先;

　　3.现岗位为相当于中国电力本部部门副职级;或具有下一层级正职岗位3年以上工作经历;或具有下一层级正职岗位和副职岗位累计5年以上工作经历，且具有下一层级正职岗位不少于1年工作经历;

　　4.年龄40周岁及以下，条件特别优秀的可适当放宽;

　　5.具备中级及以上专业技术职称;具有注册会计师者优先;

　　6.英文读写流利，以英文为工作语言;

　　7.具有丰富的财务管理经验和扎实的财会专业知识;具备较强的组织协调和沟通能力;

　　8.中共党员优先;

　　9.未取得任何国(境)外居留身份。

　　二、部门：法人治理部(董事局办公室、ESG办公室)

　　岗位：ESG治理经理

　　岗位职责：1.按照监管规则，开展公司ESG报告的编制和披露工作;

　　2.开展国内外上市公司ESG评级和信息披露的研究工作;

　　3.参与构建并完善公司ESG管理指标体系、管理制度和工作机制;

　　4.协助管理公司ESG数据;

　　5.组织开展公司ESG培训;

　　6.领导交办的其他工作事项。

　　任职要求：

　　1.具有985、211院校全日制硕士研究生及以上学历;法律、金融、财务、企业管理、环境等相关专业;

　　2.具有5年及以上工作经历，具有1年及以上大型上市公司(指香港交易所主板上市公司或境内A股上市公司)、咨询公司ESG或可持续发展等相关工作经历;

　　3.熟悉国内外ESG政策、ESG相关标准框架、专业知识和法律政策;

　　4.年龄35周岁及以下;

　　5.具备熟练的英文写作及表达能力;

　　6.具备出色的组织协调能力、沟通能力、文字能力，具有良好的逻辑分析、数据处理、独立思考及快速学习能力。