水电水利规划设计总院招聘公告

　　水电水利规划设计总院(以下简称“规划总院”)隶属于中国电力建设集团有限公司。因业务发展需要，决定向集团内外公开招聘部分人员，现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及人员要求

　　(一)新能源研究院资源规划技术主管岗位

　　1、岗位职责：主要承担风能太阳能资源评估、项目选址、设备选型与发电量估算等专业工作，协作开展新能源工程咨询、前期策划、政策研究等，兼顾项目财务评价等技术工作。

　　2、招聘人数：若干

　　3、岗位要求：

　　(1)基本素质要求：遵纪守法，品行端正;认同水电总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强;具有较好的大局意识和团队协作精神。

　　(2)年龄要求：年龄40周岁及以下。

　　(3)学历要求：具有全日制新能源、水文、水利、气象、地理信息技术、电力等专业硕士研究生及以上学历，具备博士研究生学历者优先。

　　(4)职称要求：具有中级及以上技术职称。

　　(5)工作经历要求：具备3年以上新能源规划设计、咨询评审、开发建设等相关经历，具备风能太阳能资源观测和分析、项目选址、财务评价等能力。

　　具备项目负责人、专业负责人从业经历，承担过百万千万级风光基地规划、氢储等多能互补规划、太阳能热发电规划及多能互补规划设计工作经验者优先。

　　(6)其他工作经历要求：该岗位人员中有1人常驻内蒙古自治区开展工作，需熟悉内蒙古政策方向和区域开发模式，有技术服务和支撑各级政府工作经验者优先。

　　(7)专业能力要求：能够熟练应用Windographer、 WT、PVsyst、 Solargis等专业分析软件，熟练操作各类地理信息系统，能够熟练应用Global mapper、GoogleEarth、ArcGIS等软件。

　　(8)个人素质要求：身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受长期出差和加班工作。

　　4、其他：我单位积极协调争取北京市相关落户政策支持，但不承诺解决北京市户口。

　　(二)新能源研究院能源电力规划技术主管岗位

　　1、岗位职责：负责能源战略研究及能源电力发展规划研究，以新能源为主体的一体化基地规划研究，新型电力系统规划研究，新型规划体系方法论和实现路径研究等工作。

　　2、招聘人数：若干

　　3、岗位要求：

　　(1)基本素质要求：遵纪守法，品行端正;认同水电总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强;具有较好的大局意识和团队协作精神。

　　(2)年龄要求：年龄40周岁及以下。

　　(3)学历要求：具有全日制电力系统、电气工程、新能源、电力电子等专业硕士研究生及以上学历，具备博士研究生学历者优先。

　　(4)职称要求：具有中级及以上技术职称。

　　(5)工作经历要求：具备3年及以上电力规划、能源转型及能源战略研究等相关工作经历，以主要负责人身份参与过3项以上能源电力规划研究相关课题，参与过区域大电网规划设计、调度、新能源接网和消纳评估等，有相关政策研究经验。

　　承担过国家级或省部级电力系统规划研究者优先。

　　(6)其他工作经历要求：该岗位人员中有1人常驻内蒙古自治区开展工作，需具备内蒙古区域新能源规划建设、接入方案编制和评审、场站运行情况等相关经验。

　　(7)资质要求：具备注册电气工程师等相关资格证书者优先。

　　(8)专业能力要求：掌握能源电力行业常用的电力系统运行模拟、仿真分析计算等相关工具和研究方法，熟练使用数学优化软件，熟悉能源电力宏观政策和规划制定，能独立承担能源发展战略、电力规划等方面的基础性研究工作。

　　(9)个人能力要求：具备较高专业技术水平、较强的书面表达、语言表达和沟通协调能力。

　　(10)其他要求：中共党员优先。

　　(11)个人素质要求：身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受长期出差和加班工作。

　　4、其他：我单位积极协调争取北京市相关落户政策支持，但不承诺解决北京市户口。

　　(三)新能源研究院电气工程技术主管岗位

　　1、岗位职责：负责陆上和海上新能源基地送出技术研究、规划方案和评估论证，开展前沿送出技术市场研究、技术规范研究;负责新能源电气一次设计技术分析，负责新能源项目本体工程电气分析、升压站工程设计、并网送出接入等专题研究。

　　2、招聘人数：若干

　　3、岗位要求：

　　(1)基本素质要求：遵纪守法，品行端正;认同水电总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强;具有较好的大局意识和团队协作精神。

　　(2)年龄要求：年龄40周岁及以下。

　　(3)学历要求：具备全日制电力系统、电力电子、电气工程相关专业硕士及以上学历，具备博士研究生学历者优先。

　　(4)职称要求：具有中级及以上技术职称。

　　(5)工作经历要求：具有5年及以上新能源电气工程设计、方案评审或研究工作经验，承担过不少于3个新能源电站的电气设计工作;或者具有5年及以上直流输电、高压电力电子相关专业研发、设计或工程服务工作经历。

　　具备海上风电、海上光伏等海洋新能源工程电气设计及工程经验者优先。

　　(6)资质要求：具有注册电气工程师(输变电)资格者优先。

　　(7)专业能力要求：熟练使用电力系统机电暂态和电磁暂态稳定性分析计算相关软件，熟悉电气设计、直流成套设计，熟悉新能源送出技术方案。

　　(8)个人素质要求：身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受长期出差和加班工作。

　　4、其他：我单位积极协调争取北京市相关落户政策支持，但不承诺解决北京市户口。

　　(四)新能源研究院海洋能源技术主管岗位

　　1、岗位职责：负责海上风电、海上光伏、潮汐能等海洋新能源项目投资估算、工程造价、经济评价，兼顾海洋新能源产业链、行业政策、业态融合发展研究等。

　　2、招聘人数：若干

　　3、岗位要求：

　　(1)基本素质要求：遵纪守法，品行端正;认同水电总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强;具有较好的大局意识和团队协作精神。

　　(2)年龄要求：年龄40周岁及以下。

　　(3)学历要求：具有全日制电力、能源经济、经济管理等专业硕士研究生及以上学历，具备博士研究生学历者优先。

　　(4)职称要求：具有中级及以上技术职称。

　　(5)工作经历要求：具备5年及以上电力、能源领域的投资和经评等相关工作经验。近3年内至少参与5项大型能源项目经济技术评价专题工作经历，参与过新能源工程现场管理工作，具备常驻工程现场牵头开展工程咨询的能力。

　　具备海洋新能源相关工作经验者优先;具备新能源行业技术经济分析、产业政策工作经验者优先。

　　(6)专业能力要求：熟悉国家及地方能源政策，具备独立完成新能源项目投资估算、经济评价的能力，能够独立开展海上风电和海上光伏工程技术经评相关咨询专题分析研究和报告编制。

　　(7)个人能力要求：具备较强的逻辑思维、书面表达、口头表达和沟通协调能力。

　　(8)个人素质要求：身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受长期出差和加班工作。

　　4、其他：我单位积极协调争取北京市相关落户政策支持，但不承诺解决北京市户口。

　　(五)新能源研究院能源政策研究技术主管岗位

　　1、岗位职责：负责能源政策、电力市场和碳市场、能源电力产业发展政策等跟踪研究，包括对能源产业链上下游、能源技术创新、能源电力新业态和新模式的研究。

　　2、招聘人数：若干

　　3、岗位要求：

　　(1)基本素质要求：遵纪守法，品行端正;认同水电总院企业文化，为人正直，责任心、事业心较强;具有较好的大局意识和团队协作精神。

　　(2)年龄要求：年龄35周岁及以下;特别优秀的，年龄可放宽至40岁。

　　(3)学历要求：具有全日制电力、能源经济、新能源、环境工程等专业硕士研究生及以上学历。

　　(4)职称要求：具有中级及以上技术职称。

　　(5)工作经历要求：具备2年及以上能源电力发展战略、新能源产业发展政策、电力环保、碳市场等相关工作经历。近2年内参与不少于3项能源电力、新能源行业发展、电力市场和碳市场等方面课题研究工作，能独立完成相关领域专业研究咨询和材料编制。

　　(6)专业能力要求：熟悉能源电力规划和产业政策，有研究专报、决策建议参考等的撰写经验。能够熟练使用MatLab等专业工具开展研究工作者优先;具备技术经济分析工作经验者优先。

　　(7)个人能力要求：具备较强的逻辑思维、书面表达、口头表达和沟通协调能力。

　　(8)个人素质要求：身体健康，能适应和承受履行岗位职责所要求的劳动强度和工作压力，可以接受长期出差和加班工作。

　　4、其他：我单位积极协调争取北京市相关落户政策支持，但不承诺解决北京市户口。

　　二、应聘程序

　　(一)预审报名。符合条件者可填写《公开招聘报名登记表》(详见附件)，通过指定电子邮箱报名。同时上传身份证、学历证、学位证、职称证和简历中提及的资格证书、证明材料扫描件各1份，同时附上学信网查询学历在线验证报告以及学位认证报告。(简历和相关附件请以压缩包形式用邮件附件形式发送，邮件和附件名称统一为“姓名+应聘岗位+联系方式”标准格式)。

　　(二)资格审查和初选。人力资源部和用人部门将对报名人员进行资格审查及履历分析，并通知入围人员进行面试。根据资格审查、初选和面试结果，确定进入考察人选。

　　(三)对考察人选从业表现及综合素质等进行全面了解，确定拟聘用人选。

　　(四)聘用。根据初选、面试和考察考核情况确定聘用人选，按照我单位相关规定办理聘用手续。

　　三、报名方式及时间安排

　　(一)报名邮箱：sdslghsjzy@163.com;谢绝来电、来访。招聘岗位长期有效。

　　(二)面试时间另行通知。